Klassiska ”att göra listor” är oftast en lista som bara fylls på med nya punkter för att tillslut vara en enorm massa. En personalchef på ett stort företag berättade en…
read moreDet kan ju egentligen vara en reflektion över vad som helst för det blir ju ibland inte som man tänkt sig. Problemet är ju vilken handling man gör eller inte…
read moreHär kommer en lite påminnelse över grunderna i effektivitet. Har suttit i möten under hela dagen och fick en fråga om vad ”kärnan” i att vara effektiv egentligen är och…
read moreIgår slutförde jag en SmartPlan träning för en grupp på 8 personer. Vi startade i september med steg 1 och resan har varit lång och kantad av hårt arbete. Därför…
read moreIbland, eller rätt ofta om jag ska var helt ärlig så träffa jag på människor som säger att de har så extrent mycket att göra så det inte ens hinner…
read moreSenaste numret av tidningen shortcut har en artikel som heter ”matcha kollegorna och hitta flytet” vilket innebär att man ska ta hänsyn till de olika profilernas små ”egenheter” och styrkor.…
read moreJulen är en viktig högtid för många men innan ledigheten kan infinna sig upplever många en enorm stress över ALLT som ska fixas och vara klart innan jul. Gör dig…
read moreIgår genomförde jag en uppföljningsdag med ett företag där jag genomfört profilanalyser på alla medarbetare med syfte att alla skulle bli ännu bättre på kommunicera. En klok medarbetare frågade om…
read moreEn mycket intressant debatt artikel i dagens industri idag. Det handlar om att det är dags att ta ansvar för den viktigaste resursen ett företag har, nämligen de anställda. Vi…
read moreTest: Jobbar du för mycket?. Shortcut hat ett enkelt test med 8 frågor som skall besvaras. Balans mellan arbete och fritid är något vi eftersträvar i våra träningar på SmartaMetoder…
read more