Blogg

Mailrubriker…

Mailrubriker… 150 150 Michael Alphov

Nyss hemkommen från en SmartTime träning i Finland har jag en roligt historia att berätta. Ni som följer bloggen vet ju att vi anser att mailkommunikation kan bli så mycket…

read more

Öppna eller stängda ”att göra listor”?

Öppna eller stängda ”att göra listor”? 150 150 Michael Alphov

Klassiska ”att göra listor” är oftast en lista som bara fylls på med nya punkter för att tillslut vara en enorm massa. En personalchef på ett stort företag berättade en…

read more

”Ibland blir det inte som man tänkt sig”

”Ibland blir det inte som man tänkt sig” 150 150 Michael Alphov

Det kan ju egentligen vara en reflektion över vad som helst för det blir ju ibland inte som man tänkt sig. Problemet är ju vilken handling man gör eller inte…

read more

3 tips för att få mer gjort!

3 tips för att få mer gjort! 150 150 Michael Alphov

Här kommer en lite påminnelse över grunderna i effektivitet. Har suttit i möten under hela dagen och fick en fråga om vad ”kärnan” i att vara effektiv egentligen är och…

read more

Känslan av att ha lyckats!

Känslan av att ha lyckats! 150 150 Michael Alphov

Igår slutförde jag en SmartPlan träning för en grupp på 8 personer. Vi startade i september med steg 1 och resan har varit lång och kantad av hårt arbete. Därför…

read more

När satte du upp ett eget mål senast?

När satte du upp ett eget mål senast? 150 150 Michael Alphov

Ibland, eller rätt ofta om jag ska var helt ärlig så träffa jag på människor som säger att de har så extrent mycket att göra så det inte ens hinner…

read more

Har ni också märkt att profilanalyser blivit ett viktigt verktyg?

Har ni också märkt att profilanalyser blivit ett viktigt verktyg? 150 150 Michael Alphov

Senaste numret av tidningen shortcut har en artikel som heter ”matcha kollegorna och hitta flytet” vilket innebär att man ska ta hänsyn till de olika profilernas små ”egenheter” och styrkor.…

read more

Nu är det jul!

Nu är det jul! 150 150 Michael Alphov

Julen är en viktig högtid för många men innan ledigheten kan infinna sig upplever många en enorm stress över ALLT som ska fixas och vara klart innan jul. Gör dig…

read more

Olika profiler vid olika tillfällen

Olika profiler vid olika tillfällen 150 150 Michael Alphov

Igår genomförde jag en uppföljningsdag med ett företag där jag genomfört profilanalyser på alla medarbetare med syfte att alla skulle bli ännu bättre på kommunicera. En klok medarbetare frågade om…

read more

Intressant artikel i dagens industri

Intressant artikel i dagens industri 150 150 Michael Alphov

En mycket intressant debatt artikel i dagens industri idag. Det handlar om att det är dags att ta ansvar för den viktigaste resursen ett företag har, nämligen de anställda. Vi…

read more